Purwakarta, eksklusif.co.id – Kunjungan kerja Bupati Purwakarta, Saepul Bahri Binzein dan jajaran, monitoring ke PT. Handal Indonesia Motor (HIM) di Kawasan Integrated Industri Park, Kecamatan Bungursari, Jumat (8/8/ 2025) meninjau langsung hasil proses perekrutan tenaga kerja dan berdialog dengan manajemen perusahaan terkait penyerapan tenaga kerja lokal.
Direktur Utama PT. HIM, Solehudin Osman Siregar, dalam sambutan nya menyampaikan, apresiasi kepada Pemerintah Kabupaten Purwakarta, khususnya Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans), atas dukungan dalam pelaksanaan rekrutmen karyawan.
Dikatakan nya, PT. HIM aktif berpartisipasi dalam job fair yang diselenggarakan oleh Disnakertrans Purwakarta, baik secara online maupun offline.
“Kami sangat berterima kasih kepada Disnaker Purwakarta atas dukungan dan kerjasamanya,” ucap Solehudin.
“Melalui job fair yang dilaksanakan, kami telah merekrut 131 karyawan. Hari ini, kami kembali menerima 27 karyawan baru, sehingga total menjadi 158 orang,”ungkap nya.
PT. HIM masih akan terus melakukan perekrutan mengingat kapasitas produksi perusahaan yang masih akan terus berkembang.
“Sebagian besar karyawan yang direkrut berasal dari Kecamatan Bungursari, dengan persentase mencapai 43%, dimana 50% dari jumlah tersebut berasal dari Desa Cikopo. Sisanya berasal dari kecamatan lain di Purwakarta, seperti Jatiluhur (4%), Pasawahan (4%) dan Babakancikao (3%),” terang nya.
Menurut Solehudin, proses rekrutmen di PT. HIM dilakukan secara terbuka dan transparan melalui platform resmi Disnakertrans Kabupaten Purwakarta.
“Tidak ada pungutan biaya apapun dalam proses rekrutmen. PT. HIM bekerjasama dengan Balai Latihan Kerja (BLK) Kabupaten Purwakarta, memberikan pelatihan keterampilan dan etos kerja kepada calon karyawan,” kata Solehudin.
Bupati Purwakarta, Saepul Bahri Binzein, menyampaikan rasa syukur atas kontribusi PT. HIM dalam penyerapan tenaga kerja lokal.
“Para karyawan baru bekerja dengan baik dan benar serta mengabdi kepada perusahaan sebagai wujud syukur atas kesempatan yang diberikan,” ucap nya.
Bupati sampaikan, permasalahan pengangguran di Kabupaten Purwakarta mencapai 38 ribu orang.
“Melalui job fair, angka pengangguran telah berkurang sebanyak 3 ribu orang. Namun, tidak semua permasalahan pengangguran dapat diselesaikan dengan bekerja di pabrik,” jelas Bupati.
“Kita harus mendorong masyarakat untuk kembali mengembangkan sektor pertanian dan peternakan di desa. Jangan semua berbondong-bondong ke kota untuk bekerja di pabrik,” harap Bupati.
Sektor pertanian dan peternakan memiliki potensi besar dan persaingan yang lebih sedikit dibandingkan dengan sektor industri.
“Terus tingkatkan kompetensi diri karena perkembangan teknologi yang pesat dapat mengancam keberlangsungan pekerjaan di masa depan,” kata Bupati mengingatkan para karyawan.
“Masyarakat Purwakarta dapat memanfaatkan berbagai peluang kerja dan usaha yang ada, baik di sektor industri maupun sektor lainnya,” pungkas nya.
Laela
